人才招募—照顧服務員職前訓練

許多長照機構總是為照服員短缺的狀況煩惱，人員補不足，就無法擴張服務，只好長年對外招聘，被動等待求職者上門。

 

泳旭了解業主的苦惱，我們協助辦理照顧服務員職前訓練，從頭培育人才，確認受訓者的技術與觀念，完訓之後再協助於業主的長照機構中媒合就業，對於長照業主來說，不但省去宣傳招生的瑣事，還有機會主動招募長照人員，也確保了新進的照顧服務員技術品質，可謂一舉數得。​

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從112年開始，泳旭協助台中、彰化的居家式長照單位辦理照顧服務員職前訓練，以「線上課程＋5天實習」的形式進行，至今已經辦理6個梯次，訓練超過上百位照顧服務員，並有多位學員在完訓後成功進入業主的長照機構上班。